为进一步做好“沁才回巢”工作，经县委人才工作领导组研究，拟选聘一批专业对口、人岗相适的本土专业人才，补充到宣传文化体育旅游部门，为建设绿色沁源、康养沁源、文化沁源、幸福沁源、美丽沁源提供人才支撑。具体事项公告如下：
一、选聘名额
本次选聘文艺类人才30名，体育类人才10名，文史旅游类人才10名（含讲解员6名）。对口聘用到宣传文化单位、体育服务中心及旅游服务中心。
二、报名条件
1、热爱祖国，拥护中国共产*的领导。
2、遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为。
3、年龄在18周岁及以上、35周岁及以下（即年1月25日至年1月25日期间出生）。
4、全日制普通高校大专及以上文化程度，专业包括：音乐类（7名）、美术类（5名）、舞蹈类（8名）、戏剧戏曲类（2名）、表演类（2名）、舞台艺术类（4名）、图书与档案学类（2名），历史学与文物考古学类（2名），旅游管理服务类（讲解员6名；其他文史旅游人才2名），体育学类（篮球人才5名，羽毛球人才1名，网球人才1名，足球人才1名，乒乓球人才1名，武术人才1名）。
5、具有沁源县户籍（指考生在年1月25日之前常住户口所在地或生源地为沁源县的）。
6、具有正常履行工作职责的身体条件。
7、凡有以下情形之一的人员不得报名：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；
（2）尚未解除*纪、*务处分或正在接受司法机关立案侦查、纪委监委部门立案审查的人员；
（3）在各类招考过程中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员；
（4）现役*人;
（5）已有工作单位且单位不同意报考的人员;
（6）其他不得聘用为招聘岗位人员情形的。
三、选聘程序
（一）发布公告
在沁源县人民*府网（
（二）报名与资格审查
1、报名时间:年2月15—17日
报名地点：沁源县职业高级中学
2、报名方式：现场报名
3、报名需携带材料：
（1）报名时，需携带：二代身份证、户口簿、毕业证（学位证）原件和复印件（复印件1份，A4纸复印），近期同版红底一寸免冠彩照5张，《教育部学历证书电子注册备案表》1份（要求：A4纸打印，带二维验证码，并在验证期内）。
（2）有工作单位的报考人员，需出具单位同意报考证明；委培生、定向生报考须由原委培、定向单位出具同意报考证明；未就业人员需提供个人档案托管机构相关证明；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。尚未取得毕业证，仅有考试合格成绩单或相关证明，该成绩单或相关证明不作为报名依据。
（3）在校就读的全日制专升本学生、研究生不得以原取得的专科或本科学历报名。
4、资格审核。相关部门对报名人员的学历、资格、年龄等情况进行审核。报名人员提交的所有报名信息和材料应当真实、准确、有效。
（三）面试
1、资格审核合格人员，进入面试环节。
2、面试时间、地点另行通知。
3、面试着重考察面试者的综合素质和专业素质。
4、面试委托专业机构组织，采用结构化面试和现场专业技能测评相结合的方式进行。面试采取百分制，满分分。当场评分，当场亮分，当场宣布。
5、同一类专业设置人数最后一名面试成绩相同的人员进行面试加试。
6、面试成绩须达到60分，方可进入体检环节。
7、未在规定时间、地点参加面试的，取消面试资格。
（四）体检
面试结束后，按照拟选聘名额1:1的比例确定体检人选，体检项目和标准参照国家有关*策规定执行。
不按规定时间、地点参加体检的人员，视为自动放弃体检资格。
（五）考核
主要通过征求村（社区）、学（院）校、所在单位意见，相关部门审查、个人档案审核等形式进行。
（六）公示
经面试、体检、考核合格的人员，确定为拟选聘人员。人员名单在沁源县人民*府网上公示，公示时间为7个工作日，公示期间受理举报。
（七）聘用
经公示无异议的，用人单位与选聘人员签定聘用合同；选聘人员须按规定时间到用人单位报到，办理相关手续，否则视为放弃选聘资格。
本次公开选聘各个环节均不进行递补。
四、相关待遇
1、选聘人员与用人单位签定聘用合同，初次聘用为3年，之后按规定续聘，不占编制。
2、聘用期间，工资不低于最低工资标准，缴纳“五险”,工资费用列入财*预算。
3、聘用期间不受合同期限制，可正常流动，如考取我县机关事业单位，再次参加工作后，可连续计算工龄。
五、纪律监督
本次公开选聘工作全程接受纪检监察机关和社会监督。
-、-（沁源县委人才办）
监督-（沁源县委组织部干部监督科）
本公告由沁源县委人才工作领导组负责解释。未尽事宜，由沁源县委人才工作领导组研究决定。